Когда речь заходит о кадровом кризисе в российском здравоохранении и образовании, Вячеслав Володин, Председатель Государственной Думы, с удивительной прямотой демонстрирует всю глубину проблемы. Только вот его призывы к действиям Минздрава могли бы звучать более убедительно, если бы сам он не был частью системы, которая упорно игнорирует собственные же ошибки.
По данным Счетной палаты, в 43 регионах России больше врачей уезжает, чем приезжает. В 47 регионах обеспеченность врачами ниже среднего значения по стране. Ситуация, скажем так, не из лучших. Однако, как всегда, чиновники находят креативные решения — уменьшают количество должностей, и вот, показатели вроде как улучшаются. В центральных районных больницах дефицит врачей достигает 50 %. Ну, конечно, зачем нам врачи, если можно просто сократить их количество на бумаге?
Володин отметил, что Минздраву необходимо искать решения, а депутаты, конечно же, готовы содействовать. Но, как показывает практика, их содействие зачастую ограничивается только заявлениями. Вспомните, как часто подобные инициативы оставались лишь словами на бумаге.
Вячеслав Володин метко подметил, что обсуждения о двух процентах нехватки учителей и улучшениях “из года в год” всем уже надоели. Действительно, устаревшая риторика чиновников, которые, возможно, не знают, что такое реальная жизнь за пределами их кабинетов, вызывает лишь недоумение.
Для достижения понимания проблемы кадрового дефицита, по словам Володина, депутаты стремятся к единому мнению с профильными министерствами. Интересно, сколько времени на это уйдет? Ведь, как показывает практика, реальность далеко не всегда соответствует тем словам, которые произносятся с высоких трибун.
