Как выжить в российской бюрократии: руководство для терпеливых
Годы работы на одной позиции, честное выполнение обязанностей и… полное игнорирование начальством. Знакомо? Возможно, пришла пора задуматься о повышении, но как сделать так, чтобы не остаться без работы и нервов?
Как отмечает эксперт по работе с персоналом, коуч Елена Лаврентьева, если вы давно перевыполняете планы и задачи, а повышения всё нет, то, вероятно, пора начинать действовать. Но как всегда, в нашей бюрократической системе звёзды должны сложиться правильно. Или хотя бы так, как удобно вашему начальству.
Подготовка к «экзамену» на повышение
Готовьтесь заранее: пересмотрите свои достижения, соберите доказательства вашей ценности для компании. Да, в российской реальности это как подготовка к экзамену, где билет вы не выбираете. Чёткое формулирование целей и подходящее время для разговора с руководством помогут вам не только сохранить лицо, но и, возможно, получить желаемое.
И да, будьте готовы к обратной связи. Начальник может быть недоволен аспектами вашей работы или просто не хочет вас повышать. В такой ситуации обвинять или показывать эмоции — всё равно что пытаться убедить чиновника в честности выборов: бесполезно.
Не унывайте, если ничего не вышло
Если после разговора на ковре ничего не изменилось, не отчаивайтесь. Установите краткосрочные цели, обучайтесь новым навыкам и ищите внешние возможности для роста. В конце концов, российский рынок труда работает на соискателя, и, как бы странно это ни звучало в нашей стране, предложений о работе больше, чем хороших специалистов.
Заключение
Если вам кажется, что вы засиделись на одном месте, возможно, пора сменить работу. Учитывая, что предложения на рынке превышают количество достойных кандидатов, оцените свою ценность и начните движение в поисках нового места, где ваш труд будет по-настоящему оценён. И не забывайте, что в нашей стране важнее не только умение добросовестно работать, но и искусство «продавать» себя рынку труда.
«`
